一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位及条件要求
(一)招聘岗位及人数
招聘岗位：“打非治违”工作队员
工作地点：陆川县应急管理局(陆川县温泉镇友好街72号)
招聘职数 ：2名
岗位职责：办公室日常工作计划、总结等材料的撰写;文件的跟进处理;各种文书的整理、归档及完成其他交办的任务。
(二)招聘条件
1.具有大学专科及以上学历;
2.不限专业(汉语言文学及文秘类专业毕业，具有行政机关、事业单位工作经历优先考虑);
3.常住户口为玉林市范围内;
4.年龄35周岁以下(1986年12月6日以后出生);
5.具有较强的语言沟通表达能力;
6.具有胜任应聘岗位需要的相关文秘工作能力，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任感;
7.能熟练操作计算机，熟悉常用Word、Excel等办公软件;
8.身体健康，具备应聘岗位要求的身体条件，男性身高1.60米以上，女性身高1.53米以上;
9.具有良好的思想政治素质，服从管理，本人及直系亲属未受过刑事处罚;本人未受过行政处罚和处分，没有因违纪违法行为被行政机关、事业单位、国有企业开除;无记录，无其他不良嗜好;
10.有以下情形之一的不予聘用：
(1)受过刑事处罚或治安管理处罚的
(2)有较为严重的个人不良信用记录的
(3)曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的
(4)本人家庭成员或者近亲属被判处刑罚的
(5)本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、组织或者从事其他危害国家安全活动的。
三、招聘方式和程序
招聘工作由用工单位陆川县应急管理局会同陆川县同合物业有限公司组织实施，陆川县财政局、县人社局对招聘工作进行监督。
(一)报名时间
2021年12月6日至12月10日(上午8:30-12:00，下午15:30-17:30)，法定节假日除外，逾期将不予受理。
(二)报名及资格审查
1.报名地点：陆川县同合物业有限公司(陆川县温泉镇温泉中路65路)，联系电话：0775-7310178。
2.报名方式：采取现场报名的方式进行报名，报名人员自愿到陆川县同合物业有限公司(陆川县温泉镇温泉中路65号)报名。
3.报名所需材料：报名人员报名时需提供《陆川县应急管理局编外工作人员报名表》(见附件)，同时提供本人身份证、户口本、毕业证书的原件及复印件一式两份(验证后收复印件，退回原件)，近期1寸免冠正面相片2张。
4.报名人员须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假者，取消其考试、聘用资格。报名资格审核小组负责对报名人员资格进行审核，经审核不符合报名条件的，将审核情况及时通知到本人。
(三)面试
1.经审核符合招聘报名条件的人员进入面试，将电话通知资格审查合格的考生进入考试环节;如报考岗位人数不足1:3比例且岗位确实需要人员的，可按实际报考人数进入面试。
2.面试方式：采取结构化面试方式
(1)面试。面试满分100分，主要考察应聘人员的应变协调、沟通协调、语言表达及仪表举止等。
(2)实际操作。采用现场实际操作及电脑实操方式，实际操作满分100分。
(3)面试地点：陆川县同合物业有限公司(陆川县温泉镇温泉中路65路)，如不按规定时间参加考试的，视为放弃考试资格。
(四)体检、考察
1.体检。根据面试成绩(按60%计算)+实际操作成绩(按40%计算)=总成绩，从高到低按1:1比例确定进入体检人选，按照公务员招录体检标准进行体检，体检费用考生自理。
对因个人放弃体检或体检不合格的，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
2.考察招聘小组根据工作需要和应聘者的条件对进入面试人员进行综合考察。考察主要就报考者的思想政治素质、道德品质修养、现实表现及遵纪守法等情况对考察对象进行考察，并对报考资格条件进行复核。
对符合报名条件的人员统一进行面试。面试时间、地点另行通知。
四、公示
拟聘用人员名单在一定范围内进行公示，公示时间为7个工作日，接受社会监督。
五、聘用
经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续。本次招聘人员实行劳务派遣，聘用人员与陆川县同合物业有限公司签订劳动合同。聘用人员试用期1个月，合同期为三年。聘用合同期满后，聘用单位可根据被聘用人员的表现续订或终止合同。
六、薪资待遇
被聘用人员在聘用期间，工资按月发放，工资待遇纳入县财政保障，待遇参照全县编外聘用人员标准执行。
七、其他
(一)疫情防控注意事项。根据当前疫情防控工作的要求，考生在报名、面试、体检等相关环节须按疫情防控的有关规定(如佩戴口罩、测温、出示健康码等)进行。
(二)此次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：0775-7310178
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陆川县同合物业有限公司
2021年12月3日
