一、高层次人才引进
高职称人才(正高职称)、高学历人才(博士研究生，并取得博士学位)和高技能或高水平人才(经省级认定或具有其他特殊技能人才)引进，实行一事一议，专业不限。
(一)引进条件
1.高职称人才：年龄50周岁以下;
2.高学历人才：年龄40周岁以下;
3.高技能或高水平人才：年龄45周岁以下。
(二)人才待遇(待遇不叠加)
1.高职称人才：提供校内住房一套;一次性安家费(住房补贴)35万(税后);提供科研启动经费;配偶随调或安排工作;提供实名编制。
2.高学历人才：提供校内住房一套;一次性安家费(住房补贴)30万(税后);提供科研启动经费;配偶随调或安排工作;实名编制，奖励性绩效工资参照副高职称执行。
3.高技能或高水平人才：提供校内住房一套;一次性安家费(住房补贴)25万(税后);提供工作室建设经费;配偶随调或安排工作;奖励性绩效工资参照副高职称执行。
二、人才招聘
(一)招聘条件
全日制高校毕业生(硕士研究生、本科生)：年龄30周岁以下。
(二)人才需求表
详见：附件1《广西生态工程职业技术学院2020年人才需求表》
(三)人才待遇(待遇不叠加)
1.紧缺专业岗位：硕士给予一次性安家费(住房补贴)2万(税后);副高职称给予一次性安家费(住房补贴)4万(税后)。
2.教师岗或硕士学历聘用人员：薪资参照在编人员同等职级待遇执行;
3.本科聘用人员(管理服务人员)：薪资待遇按学校相关规定执行。
三、报名方式及要求
(一)报名时间：发布之日起接受报名
(二)报名材料：填写《报名登记表》(附件2)、《个人信息登记表》(附件3);学历、学位、身份证及相关证明材料扫描件;论文、科研成果及获奖材料扫描件;其他展示个人素质和能力的材料。
(三)报名方式：应聘者将《报名登记表》、《个人信息登记表》和其他应聘材料发送到指定邮箱(stxyzr308@163.com)(邮件主题书写格式：拟聘岗位代码+毕业学校+专业+学历+姓名)。
四、面试
根据各岗位的报名情况，经筛选后，学校人事部门会适时通知应聘者参加面试，直至招聘岗位人员录满为止(区外来校面试，提供面试人员往返交通费(动车)，学校安排住宿)。
五、应聘人员应如实提交相关材料，若不真实，责任自负;弄虚作假的，经查实即取消报名或聘用资格。
六、联系电话：0772-2725045(黄老师)，应聘者可加入“生态招聘群”(QQ：445959100)。
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广西生态工程职业技术学院
2019年11月5日
