一、招聘原则
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试与考察相结合的办法，实行招聘条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。招聘工作按照招聘计划、发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。
二、招聘岗位
本次共计划招聘劳动合同制工作人员8名，其中财政所1人、综治办2人、党政办2人、文化站1人、计生办1人、农业服务中心1人。具体招聘情况详见艳山红镇人民政府2020年上半年公开招聘劳动合同制人员职位一览表(以下简称:《职位一览表》)(附件)
三、招聘对象和条件
1、遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱工作。
2、原则上年龄在18周岁以上(2002年5月及以前出生)、45周岁以下(1975年5月及以后出生)。
3、思想品德端正、遵纪守法、事业心强、吃苦耐劳、身体健康、诚实守信、无不良记录、无色弱、无纹身，并符合有关体检标准要求。
有以下情况之一者不得报考:精神病史、传染病或其它重疾者;受过刑事处罚的;有犯罪嫌疑尚未查清的;曾被辞退、开除者;在本单位辞职未满1年以上人员;
4、根据工作性质和实际岗位需要具有的其他资格条件(详见《职位一览表》)
四、招聘程序
(一)现场报名
1、报名时间:2020年5月18日—5月19日(9:00——17:00)
2、由考生本人持身份证和毕业证复印件、《应聘人员登记表》、近期同底免冠一寸证件照片(不限底)1张到艳山红镇政府党政办登记报名。
3、报名电话:0851-84831550;
4、报名地址:贵阳市白云区龙井路288号(艳山红镇政府党政办)
报考人员提供虚假报考信息、材料的，任何阶段一经查实，即取消进入下一招聘环节的资格，责任由报考人员自负。
(二)资格初审
党政办对报名人员提交的材料进行初步审查。
(三)笔试、面试
1、笔试时间:2020年5月20日上午10:00至12:00。(笔试地点另行通知)
2、面试时间及地点另行通知。
(四)成绩公示
笔试成绩在镇政府公告栏进行公示，总成绩在白云政务网站发布，请考生密切关注。
(五)总成绩计算
考试分为笔试、面试两个环节。笔试成绩满分100分，占总成绩的60%;面试成绩满分100分，占总成绩的40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，按总成绩排名由高到低择优进入下一环节。面试成绩未达到60分的，不予进入下一环节。
(六)体检
根据笔试、面试成绩，择优提出初步人选，报艳山红镇党委审定后确定体检人员。体检的项目、标准参照事业单位有关要求执行，费用自理。
(七)政审考察
体检合格的按照规定进行政审考察，政审不合格的取消聘用资格。
五、聘用
1、经政审考察合格的人员，确定为聘用人选，实行试用期制度，试用期1个月;试用期结束后，经考核合格且能胜任岗位工作者，由本人填写《转正申请表》，经用人部门负责人、分管领导签字同意正式录用后，由党政办代表镇政府与其签订《劳动合同》。首次期限自入职当日起至当年自然年最后一个月底，第二次劳动合同按自然年计算。
2、本次经招考聘用人员将按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定，聘用单位为聘用人员缴纳有关社会保险并发放劳动报酬。
六、薪酬待遇
1、试用期工资待遇为2000元/月;
2、试用期满，经考核合格的，月基本工资2000元(包含个人应缴纳的社会保险费用)等;
3、在政策范围内享受年休假、食堂就餐等福利;
4、按照规定为聘用人员交纳社会保险;
七、附职位一览表(附件)
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2020年上半年艳山红镇人民政府公开招聘劳动合同制人员职位一览表.docx
贵阳市白云区艳山红镇人民政府
2020年5月15日
