因工作需要，现面向社会公开招聘综合执法人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
招聘岗位：
综合执法人员40名。
报考人员需具备以下条件：
1.具有睢宁或周边地区户籍，遵守国家法律法规;
2.大专以上学历的应、往届毕业生，退伍军人可放宽到高中以上文化;专业不限;
3.限男性，身高165cm以上，年龄18周岁以上，40周岁以下，退伍军人年龄可放宽到45周岁;
4.身体健康，自愿服从管理，爱岗敬业，吃苦耐劳。
(三)有下列情形之一的，不得报名：
1.曾受过刑事、治安处罚，劳动教养或行政开除处分的;
2.有违纪违法嫌疑正在接受审查的;
3.有违反计划生育有关规定且正在接受处理的;
4.其他不适宜从事该岗位工作的人员。
二、招聘程序
(一)报名
1.时间：即日起至2017年7月21日(工作日上午9:00—11:30，下午15:00—17:30)。
2.要求：报名人员本人自行到睢河街道办事处204房间现场报名，不接受他人委托报名。
报名时需携带以下材料：本人身份证、户口本、学历证书、退役证、应届毕业生就业协议，上述证明材料均要求为原件，并同时提供复印件，报名时需交本人近期二寸彩色证件照3张。
(二)考试内容
考试采取笔试、体能测试、面试逐轮淘汰，笔试、体能测试、面试时间另行通知。
1.笔试按照招聘计划1:3比例开考，如果低于开考比例，则招录名额进行相应核减。考试科目名称为《综合知识与能力素质》，考试不指定辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试满分为100分，采取全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。
2.在笔试结束后，按成绩从高分到低分排序，以不超过计划招聘岗位数1:5的岗位比例，确定参加体能测试人员，如果达不到1:5，按照实际人数进入体能测试。
3.体能测试结束后，按照笔试、体能测试的综合成绩从高分到低分排序，以不超过计划招聘岗位数1:3的岗位比例，确定参加面试人员，如果达不到1:3，按照实际人数进入面试。
(三)体检、考察与公示
1.按招考职位1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分确定体检对象。体检项目和标准参照《江苏省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》的要求自费到指定的医院进行体检。体检合格后，方可进入考察环节，体检不合格的按规定依次递补人选。
2.根据体检和考察结果，对拟招录人员在综合执法局进行公示3天。公示期间，将对拟招录人员进行政审考察，对书面反映被公示人员的问题或署名检举揭发的材料，经查实的，一律取消聘用资格并按规定依次递补人选;对反映不具体的匿名材料不予受理。经公示无异议的，办理聘用手续。
三、岗位薪酬福利
试用期满及考核合格人员与县劳动保障事务代理服务中心签订劳动合同，并办理有关手续;年度考核不合格者，解除劳动合同。合同期满，根据工作需要，经考核合格，继续聘用。
工资福利待遇：每月工资2000元，缴纳五险。
本次招考有关政策由睢河街道综合执法局负责解释。
咨询电话：0516-67766018
2017年7月5日
