为满足医院发展需要，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)，经研究决定招聘卫生专业技术人员共15名，因疫情常态化防控需要，本次采用网络公开招聘的形式进行，具体事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及计划
本次招聘中医学等岗位计划数共15个(事业单位编制)，具体招聘岗位详见附表(附件1)。
三、招聘条件
(一)遵守宪法和法律，具有良好的品行。
(二)具备岗位所需的学历(学位)、专业或技能条件。
(三)适应岗位要求的身体条件。
(四)报考20210201至20210205岗位的2018年(含)以前的历届毕业生，需具备执业医师资格证或2020年医师执业资格证综合笔试合格成绩单;报考20210206岗位的历届毕业生须具备执业护士资格证书或护士执业资格考试合格证明;报考20210209岗位的临床类硕士研究生本科学历专业必须为中医学、针灸推拿学、中西医临床医学、临床医学、口腔医学、医学影像学、麻醉学且须具备执业医师资格证或2020年医师执业资格证综合笔试合格成绩单。
(五)报考人员年龄：公开招聘人员岗位信息表“年龄条件”中“28周岁及以下”为“1993年3月4日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
(六)岗位所需的其他条件。
(七)下列人员不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员;
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;
3.现役军人;
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员或刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
5.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;
6.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
7.法律规定不得参加事业单位工作人员报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员;
8.本县卫生健康系统在编在岗人员不得报考。
四、招聘程序
(一)报名方式
1.报考人员通过网络报名，下载填写并提交《太湖县中医院招聘专业技术人员报名资格审查表》(附件2)原件扫描件或高清照片。
2.提交材料要求：本人身份证(正反面)，与报考岗位专业一致毕业证、学位证和相应资格证书或证明材料，近期电子免冠照片(格式JPG)，2021年应届毕业生需提供所在学校盖章的毕业生就业推荐表、成绩表、学生证等材料(所有证件均要求提供原件扫描件或高清照片)。
3.以上材料以压缩包的形式发送至指定邮箱：1040944685@qq.com(邮件标题格式：投递岗位代码+姓名+毕业院校)。
4.报名人员还可使用云就业平台“快招聘”微信小程序进入“安徽中医药大学2021年春季网络视频双选会”搜索太湖县中医院投递上述材料(请登录安徽中医药大学就业信息网http://ahtcm.bysjy.com.cn/，查看具体操作流程)。
5.截止时间：即日起至3月15日17:00(超过规定时间不予受理)。
(二)报名注意事项
1.资格审查工作贯穿于招聘的全过程，报考人员报名时须真实、准确、有效地按规定提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格初审但实际与报考条件规定不符的，在任何环节，一经查实，即取消考试、聘用资格。
2.报考人员务必提供有效的通讯方式，以便与本人联络(因通讯不畅，联系不上，视为自动放弃)。
3.每个报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。经查实存在报考人员报考多个岗位的，即取消其面试、聘用等资格。
4.报名截止后，岗位招聘数与参考人数的比例不低于1:1.5，对达不到规定开考比例的，相应取消或减少招聘岗位数量。20210209岗位不设开考比例。
(三)资格初审
医院根据考生提交的材料进行资格初审，初审合格后方可进入面试环节。
(四)面试
面试采取网络视频结构化面试的方式进行，满分100分,主要测试应聘人员综合素质和相关专业技术能力等。面试时间另行通知(手机短信的方式)。
(五)成绩
考生面试最终成绩保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。实际参加面试人数等于或少于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到70分(含)以上，方可列为拟聘用人选。
(六)签订《就业协议书》
依据考生的面试成绩从高分到低分顺序，按有效岗位数与拟聘人数1:1.5的比例确定拟聘用人选。按有效岗位数等额人员签订高校毕业生就业协议书或聘用意向书，其余人员签订递补协议书。
所有签订《高校毕业生就业协议书》或聘用意向书的考生须按规定进行资格复审、体检、考察。
(七)资格复审
资格复审工作须在2021年7月31日前完成，截止2021年7月31日相关拟聘人员仍不能提供报考岗位条件要求的所有证书原件和复印件的考生，即为资格复审不合格。由于资格复审不合格造成缺额的，在同岗位根据面试成绩高低从签订递补协议人员中依次一次性递补。资格复审合格人员进入体检环节。
(八)体检、考察
体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定执行，体检和复检费用由报考人员自理，逾期视为自动放弃。体检对象无正当理由不按时参加体检的取消体检资格，被取消体检资格或体检不合格造成缺额的，在同岗位根据面试成绩高低从签订递补协议人员中依次一次性递补。
对体检合格人员进行考察。考察主要内容是应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)等方面情况。考察不合格造成缺额的按以上相同程序和办法一次性递补。
(九)公示、录用
1.根据考察结果确定拟聘人员并公示7天，经公示无异议人员，按规定程序办理录用手续。
2.一经正式录用，根据《太湖县中医院编制周转池改革试点工作实施细则》规定，纳入事业单位编制管理。
3.一经正式录用，医院给予以下人员相应奖励政策：
临床类硕士研究生(毕业证、学位证、执业医师证、规培证四证齐全，含规培证待领人员)一次性支付安家费八万元。
五、其他事项
(一)本次招聘工作由院纪委全程监督，接受上级纪检部门及社会的监督。
(二)本次招聘公告在太湖县政府网(http://www.thx.gov.cn)、太湖县中医院网站及微信公众号等网络平台公布，面试具体时间、成绩等相关信息在太湖县中医院网站及微信公众号公布。(医院网站：http://www.ahthzyy.cn/;微信公众号：thxzyy1992)，请报考人员及时关注。
联系电话：医院人力资源科0556-4185032
监督电话：0556-4185039
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2021年度太湖县中医院校园网络公开招聘卫生专业技术人员岗位表x.xls
太湖县中医院
2021年3月4日
