一、招聘计划
计划招聘研究生15名。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象
华亭市生源，2020届普通高校硕士及以上研究生和2020年留学归国的硕士及以上学历毕业生。
(二)招聘岗位
待面试、复审、体检、公示环节结束后，对拟录用人员根据我市事业单位用人需求、编制及毕业生所学专业等情况确定岗位。
(三)招聘条件
1.遵守宪法和法律，品行良好;
2.具有招聘计划所需的文化程度、专业知识和业务能力;
3.年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生);
4.具备事业单位岗位所需的身体条件和其他条件;
5.有下列情形之一的人员，不予招聘：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)正在接受违纪违法审查、调查尚未作出结论的;
(4)在高校学习期间因违反校纪校规受到处分的;
(5)有违反党和国家路线、方针、政策和国家法律法规行为的;
(6)法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
(一)组织报名
1.报名时间：2021年3月18日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)。
2.报名地点：在华亭市人社局人才中心(521室)现场报名。
(二)资格审查
报名人员须提供本人身份证、户口本，普通高校毕业生提供毕业证、学位证、就业报到证(报到证有具体就业单位的，须同时提交与报到证就业单位一致的《解约函》或《解除劳动合同协议》)，留学人员需提供教育部学历认证书等原件和复印件1份，近期免冠2寸彩照3张。应聘人员报名填写的各项信息应真实、准确、完整、有效，对提供虚假材料和不实信息影响报名审核结果的，一经发现取消应聘资格。
(三)面试测评。通过资格审查的报名人员方可进入面试，面试时间、地点另行通知。
由市人社局抽调相关专业人员，完成面试测评工作。采取专业能力测试方式，实行百分制，现场答辩，重点测评应聘人员的适岗能力。面试考官组由7人组成，面试成绩计算方法为去掉一个最高分，去掉一个最低分，取其他五位考官分数的平均值，保留小数点后两位。当场公布面试成绩，应聘人员签字确认。
如应聘人数与招聘计划比例达不到3:1，则应聘人员面试成绩必须达到最低分数线(80分)，低于80分为不合格。面试不合格人员不得进入下一招聘环节。
(四)资格复审。根据应聘人员面试成绩和招聘计划等额确定资格复审人员。由本人持毕业证、学位证、就业报到证、学籍档案等到市人社局进行资格复审。同时，采取考察审核的方式对应聘人员的学籍档案进行审核，重点对应聘人员的政治素养、在校表现、学校成绩、科研成果等情况进行审核。
如在规定期限内不能提交上述证件资料的，按自动放弃对待。复审结束后，对复审不合格的，取消其聘用资格。
(五)体检。对资格复审合格人员，由人社部门组织在县级以上综合性医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》及相关修订标准实施。应聘人员对体检结果如有异议，须在公布体检结果之日起7日内提出复检申请，复检只能在指定时间、指定医院进行一次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者自理。
(六)公示。体检合格人员确定为拟聘用人员，并在华亭门户网站进行公示，公示期为5个工作日，接受社会监督。对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消其招聘资格。
(七)备案聘用。对公示期满无异议的拟聘用人员，由市人社局按程序报平凉市人社局备案，备案核准后按规定程序办理相关手续，签订聘用合同，落实相关待遇。
咨询电话：0933-7722713
监督电话：0933-7721395
华亭市人力资源和社会保障局
2021年3月15日
