一、招聘人数
本次招聘县殡仪馆一线工人16名。
二、招聘对象及条件
1、大专(含技师)以上毕业的社会人员(在博罗县殡仪馆工作2年以上的可不受学历限制);
2、年龄要求在18至45周岁之间(1976年11月1日至2003年10月31日之间出生)，男女不限(在博罗县殡仪馆工作2年以上的可不受年龄限制)。
三、主要工作职责要求
1、服从分工，按分工参与遗体收殓、遗体火化、遗体化妆整容、礼仪服务等工作;
2、服从调度，不分节假日，按班次参与日班、值夜班和休假;
3、因殡葬工作的特殊性，殡仪馆全体工作人员都有如下特别要求：轮到值夜班时，必须连续32个小时在岗;所有节假日(含春节、国庆节、中秋节等国家法定节日)，以及台风、暴雨等特殊天气，轮到上班(含值夜班)的人员，必须在岗坚持工作，不得请事假，不发放值夜班津贴，也没有加班费。此次招聘人员必须遵守以上要求。
四、薪酬待遇
此次招聘人员的工资待遇参照劳务派遣一线工作人员的待遇(2800元/人/月)执行(包含须缴交的基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等社会保险金部分),合同期限3年。
五、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件:
1、拥护中国共产党领导,热爱祖国,热爱社会主义,有良好的政治素养,安心从事殡仪服务工作;
2、具有良好的道德品行,遵守宪法和法律,爱岗敬业,具有奉献精神;
3、具有大专(含技师)以上学历(在博罗县殡仪馆工作2年以上的可不受学历限制);
4、年龄要求在18至45周岁(1976年11月1日至2003年10月31日之间出生)(在博罗县殡仪馆工作2年以上的可不受年龄限制);
5、身体状况良好,五官端正,无传染性疾病及精神病史,无残疾,无刺青纹身。
(二)有下列情况之一者,不得报考:
1、受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。
2、近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
3、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。
六、招聘程序
(一)发布公告
公告时间为2021年11月1日至招聘程序结束。公告在博罗县人民政府门户网站博罗县民政局栏目等媒体上公布。
(二)接受报名
2021年11月8日至11月9日,每天上午8:00—11：30，下午14：30—17:30。报名采取现场报名的方式进行,现场报名地点:博罗县罗阳街道赤竹坑村博罗县殡仪馆办公室,联系人:黄文峰,联系电话:0752-6222500。
报考人员需提供如下证件和材料:
(1)在博罗县人民政府信息网博罗县民政局栏目下载、填报《博罗县殡仪馆公开招聘一线工人报名表》(双面打印2份);
(2)内地居民第二代身份证、学历证书等证件原件及4A纸复印件各1份;
(3)本人近期正面红底免冠大一寸彩照4张;
(4)与招聘要求相关的其他证明材料;
(5)报考人员须对本人提交的资料的真实性负法律责任。
(三)报名注意事项
1.报考人员须认真阅读公告要求,准确把握报考岗位的具体条件。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
2.为确保报考人员诚信报名,不接受网上报名和代报名,报考人员须本人携带全部报名资料在规定时间内现场报名。
3、报考人员须作出如笔试入围不主动放弃面试、体检、聘用资格及若被聘用，保证按时报到、服从安排、积极工作的承诺。
(四)资格审查
按公告中招聘岗位要求的资格条件等,对应聘人员提供的报名表及各种证件进行比对审查。审查时,应聘人员所填信息与本人真实信息不符的、与招聘岗位所需资格条件要求不符的,取消应聘人员的报名资格。报名资料确认后,发放《笔试准考证》。
(五)领取准考证
由博罗县殡仪馆按照统一的编排要求制作笔试准考证。笔试准考证的发放和笔试时间另行通知(请关注博罗县政府信息公开网博罗县民政局栏目)。通过资格审核的考生本人确实不能到场领取笔试准考证的,可由他人代领。代领人必须凭本人和考生居民身份证原件及复印件代领笔试准考证。
笔试准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件,考生参加考试、体检时,必须同时携带笔试准考证和身份证。证件不齐的,不得参加考试和体检。
(六)考试
包括笔试和面试。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。如最后一考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次。
1.笔试。笔试采取闭卷考试的形式进行,笔试内容为公共基础知识、殡仪服务相关知识。笔试成绩按100分计算。笔试时间、地点和有关安排将在上述网站公布。
2.面试。主要考察应试人员的殡葬知识、语言表达能力、综合分析能力、举止仪表是否与招聘岗位相符。面试成绩按100分计算。根据笔试成绩从高分到低分的顺序,并按招聘岗位数与面试人选1:3的比例(含并列成绩)依次确定面试人选,面试入选人数如达不到规定比例的,按实际符合面试条件的人数组织面试。
面试人选如有不可抗拒的因素放弃面试资格,须于笔试成绩公布后、面试人选名单公布前主动告知县殡仪馆。县殡仪馆可从其他考生中按从高分到低分依次递补面试人选。面试工作参照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在笔试结束后公布或通知。
(七)体检与考察
1.体检对象。按招聘岗位数,在合格分数线内根据考试总成绩由高至低等额确定体检对象。
2.组织体检。体检须严格参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)实施。
3.考察。县殡仪馆严格参照执行《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定,对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察,严防假年龄、假学历、假履历。考察结束后,据实写出考察材料。考察不合格或者放弃聘用的,可依次递补考察人选。
(八)公示与聘用
1.对体检、考察合格的考生,在博罗县政府信息公开网博罗县民政局栏目及县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。
2.经公示无反映或反映问题经查不属实的,博罗县殡仪馆按规定程序和权限报批雇用,由劳务派谴公司与雇用人员签订合同。
(九)递补聘用
因考生体检、考察不合格,自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,可按该岗位总成绩在合格分数线内的考生依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起10日内,逾期出现岗位空缺的不再递补。
六、其他事项
(一)本公告的“以上”、“以下”均包含本级基数。本次招聘不收取任何报名费用,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。
(二)资格审查贯穿招聘的全过程,报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现查实,取消资格,已办理聘用手续的取消聘用,报考人员承担由此产生的一切后果。
(三)根据博罗县人社局《关于印发‹博罗县政府购买服务人员考核办法(试行)›的通知》(博人社[2018]323号)精神，博罗县殡仪馆原购买服务人员报名可享受以下特殊待遇：
服务期年度考核均被评为“合格”等次的，可享受笔试成绩加5分的待遇;年度考核有一年以上被评为“优秀”等次的，可享受笔试成绩加10分的待遇;最后两年的年度考核中均被评为“优秀”等次的，可享受免试直接续聘的待遇。
(四)本公告由博罗县殡仪馆负责解释,未尽事宜,按有关规定执行。
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博罗县殡仪馆
2021年11月1日
