为建设一支高素质的社区工作人才队伍，招考优秀人才到社区基层工作，决定面向社会公开招聘社区工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘社区工作人员8名。若报考人数不足8人，则取消本次考试; 报考人数8人至24人，按1：3等比例减少招聘工作人员;报考人数超出24人，按8个岗位组织招聘。
二、报聘条件
1.遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强。
2.热爱社区工作，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力和相关业务知识，品行端正，身体健康。能熟练操作电脑。
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1982年9月15日至2000年9月16日期间出生)。
4.具有大专及以上学历。
5.2018年9月10日前常住户口在三明市的人员。
6.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员或被党政机关、事业单位辞退后未满5年的人员，在近三年内被认定有考试舞弊等严重违反录聘用纪律行为的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，以及有法律规定不得录用的其他情形的人员，不得报名。
三、报名方式、报名时间、地点和要求
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2018年9月11日至2018年9月14日(工作日每天上午8：00-12：00;下午3：00-6：00)，逾期不再办理。
3.报名地点：梅列区民政局(梅列区政府二楼)。
联系电话：0598-8293793
4.报名要求：
(1)如实填写《报名登记表》。
(2)考生报名时，本人应随带身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表(学信网www.chsi.com.cn)各1份(用A4纸复印)，一寸彩照二张及电子版。报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。
(3)考生所留的联系方式应准确无误并保持畅通，如因考生联系方式变化或不畅通造成延误的，责任由考生自负。
(4)领取准考证：2018年9月19日至2018年9月20日本人凭身份证到梅列区民政局(区政府二楼)领取准考证。
四、考试办法
考试采取笔试和面试相结合的方式，笔试和面试成绩满分均为100分。
1.笔试
(1)公共科目统一笔试《综合基础知识》，主要内容为政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、省市区情、社区建设等，题型为客观题和主观题，考试时间120分钟。
(2)笔试时间：笔试时间拟定于9月下旬，考试地点、时间详见准考证。参加考试时，必须同时携带准考证和本人身份证等有效证件，未能提供上述证件的考生一律不予参加考试。
2.面试
(1)面试按招聘岗位1：3的比例，依笔试成绩由高分到低分依次确定参加面试人选。面试采取随机抽取序号确定面试顺序。
(2)面试时间和地点另行通知。
3.总成绩计算: 报考者的总成绩按笔试成绩占总分的50%，面试成绩占总分的50%比例计算。若2个以上报考者笔试、面试合成后的总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列。
五、体检和录用
1.根据招考人数按1:1的比例，在考试合格的人员，从高分到低分，确定参加体检和考察人选。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。体检费用自理。若应考者因体检或考核不合格，则按照考试成绩从高分到低分递补。
3.拟录用人员按规定和标准从考试成绩、体检结果和考察情况，择优确定。
六、其他
1.报考者所留的联系方式应准确无误，保持畅通。报考人员需要了解聘用政策等相关问题，可通过电话咨询梅列区民政局，咨询电话：8293793。
2.聘用工作坚持“公平、公正、公开、择优”的原则，接受有关部门和社会的监督。考试录用结果在梅列政府网公示7天，公示结束后办理录用手续，试用期三个月。
3.聘用性质为非机关事业单位工作人员。聘用后，由所在镇(街道)与应聘人员签订聘用协议，期满经考核合格可续聘。聘用期间，应聘人员要服从组织安排调动，认真履行职责。对不胜任本职工作的，按照聘用协议给予解聘。聘用人员享受与现有社区工作人员统一的经济待遇。
4.本公告仅适用于本次聘用工作，未尽事宜由梅列区民政局负责解释。
梅列区民政局
2018年9月10日
