根据工作需要，湖州市国土资源局吴兴区分局决定面向社会公开招聘编外工作人员2名，具体公告如下：
一、招聘岗位:见附件
二、招聘条件
1.遵守国家宪法、法律、法规;思想政治素质好，事业心和责任感强，公道正派，无违法违纪行为和其他不良记录;
2.年龄在35周岁以下(1983年11月1日以后出生);
3.身体健康，严谨细心，能吃苦耐劳，有上进心和较强的沟通能力及服务意识，注重团队合作，具有较强的语言表达和沟通能力;
4.全日制大专及以上学历，能够熟练运用windows操作系统和办公自动化操作系统;能适应较快的工作节奏、独立完成分配的工作;
5.湖州市户口(含三县)。
三、招聘程序
(一)公开报名
报名采用现场报名方式进行。
报名时间：2018年12月3日—12月7日 9：00—16：00
报名地点：湖州市国土资源局吴兴区分局办公室(湖州市吴兴区区府路1119号湖州市国土资源局吴兴区分局306室。联系电话：2551996。
报名材料：
报考人员需提供本人填写的《2018年湖州市国土资源局吴兴区分局公开招聘工作人员报名表》(附件1)，并携带身份证、户口本、毕业证书等相关证明材料的原件、复印件(各1份)报名。报名人员自行从网上下载或复制报名表，可以委托他人报名(报名表需由本人签名)，《报名表》中各栏信息和提供的材料须真实有效，如有不实，取消资格。
(二)资格审核
由招聘单位根据招聘公告设置的应聘条件对报名者进行资格审核。符合条件报名人数与岗位招聘人数须达到3∶1的比例方能开考，如报名人数未达到开考比例，则核减该岗位招聘人数或取消本次招聘。
(三)考试
1.笔试
笔试内容：笔试重点测试报考人员的综合素质，主要包括能够较好履行行政管理职责所必备的社会常识、政策法律法规知识等内容。笔试采用答题卡形式，题型为单选、多选、判断，考生参加考试时需携带身份证、2B铅笔、橡皮。
笔试成绩满分为100分。根据考生笔试成绩，从高分到低分排序，按照面试人数与录用人数3：1的比例分别确定参加面试对象。取得面试资格的人员，在面试之日前本人自愿放弃的，依次递补，在面试当天放弃的，不再递补。
笔试时间、地点另行通知。
2.面试：面试采用结构化方式进行，主要测试考生的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变能力、沟通能力、举止仪表等。
面试时间、地点另行通知。
3.计分
按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例计算考试总分，依据总分，按照1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(如总成绩相同，以面试成绩高的为先)。
(四)体检
体检标准和程序参照浙江省公务员考录体检有关规定执行，费用由考生自付。体检合格者，确定为考察对象。
应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
(五)考察
考察标准和程序参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》有关规定执行。考察合格者，确定为拟聘用人员。
(六)公示
对拟聘用人员通过吴兴人力资源网向社会公示，公示期为7天。
(七)聘用
公示期满，按照区编外工作人员聘用的相关程序统一办理聘用手续，聘用人员试用期3个月，试用期不合格的解除聘用，聘用人员以岗定薪，“五险一金”待遇按有关规定执行。
四、其他
1.在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃的，体检、考察不合格的或者经公示有影响聘用情形的，取消聘用资格，空缺职位经研究同意后，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
递补人员的体检、考察、公示等按有关规定执行。
2.对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。
3.本简章由湖州市国土资源局吴兴区分局负责解释。
