一、招聘条件
(一)基本条件：
1.具有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策;
2.品行端正，爱岗敬业，服从管理，具有正常履行职责的身体条件及符合职位要求的工作能力;
3.年龄在40周岁以下(1979年9月10日以后出生)。
4.具有本县户籍(2019年9月10日前具备德清县常住户口，以户口簿为准)，五官端正，身体健康;
5.具备招聘岗位要求的专业、学历及其他相应条件。
(二)下列情形不得报考：
1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.曾被单位开除或辞退解聘的;
4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的正在执行的或正在被立案调查的;
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.其他不适合从事驾驶员工作的。
二、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，具体按照发布招聘公告、公开报名、统一面试(技能测试)、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)发布公告
在德清人才网等新闻媒体平台发布公告
(二)现场报名。
1、报名时间：2019年9月25日—9月26日(上午8:30至12:00，下午2:00至5:00)。
2、报名地点：德清县农业技术推广中心109、119室(武康中兴北路883号农业大楼1楼)。
3、报名时应同时提交以下材料：
(1)《公开招聘工作人员报名表》(详见附件)并填写完整，贴好本人近期免冠一寸彩色证件照片，一式2份;
(2)国家承认的学历(学位)证书原件及复印件2份;
(3)本人身份证、户口本、驾驶证件原件及复印件2份;
(三)资格审查
对报考人员进行资格条件审查。报名时提供的相关证件原件经审核后退还。资格审查将贯穿公开招聘全过程，资格审查通过人数与岗位招聘计划数达不到1:2的，经县编外用工领导小组研究后酌情核减招聘计划。
(四)统一面试
面试时间、地点另行通知。
面试采取结构化面试与技能测试相结合的方法进行，考生面试时间20分钟，结构化面试成绩满分为100分，合格分为60分，技能测试成绩满分为100分，合格分为60分，结构化面试、技能测试不合格者，不能列入体检、考察对象。未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。
(五)体检
时间、地点另行通知。根据考生成绩，从高分到低分，按招聘计划1:1的比例确定体检人选。若成绩相同的，以学历高者优先;学历相同的，共同进入考察环节，最终以考察结果优者优先。
体检参照《公务员录用体检通用标准》及相关规定执行，体检费用自理。体检不合格的，依次递补。未按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
(六)考察
考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》执行。考察不合格的，依次递补。
(七)公示及聘用
体检、考察均合格的人员，确定拟聘用人员名单，统一在德清人才网公示七天，经公示无异议的，确定聘用人员，聘用人员与雷博公司签订劳动合同，实行劳务派遣，并按规定实行试用期制度，薪酬待遇按《德清县机关事业单位编外人员薪酬待遇管理办法(试行)》执行。
三、有关情况说明及注意事项
1、报名时，请按要求填写联系电话，并保持通讯工具畅通。凡未入围下一环节人员，均不再另行通知。
2、本公告未尽事宜，由德清县农业技术推广中心负责解释。
联系及咨询电话(工作日)：0572-8083720、8083713
联系地址：德清县武康中兴北路883号农业大楼一楼109、119室
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