一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;
2.具备招聘岗位所需的专业技能及其他条件;
3.年龄35周岁以下，1985年1月1日以后出生;
4.具有适应岗位要求的身体条件;
5.机关事业单位正式工作人员应聘须提供县级及以上主管部门同意应聘并盖章的证明原件;
6.有下列情形之一的，不得报名应聘：
(1)本县在编在岗教师、服务本县的省特岗教师和三支一扶志愿者;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
(3)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
(4)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(5)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
(6)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
二、招聘计划
普通高中(职业学校)公开招聘硕士研究生学历教师20名。
三、招聘职位及要求见附件
四、招聘方式
采取直接考核的方式公开招聘。
五、招聘程序
(一)发布招聘公告
招聘方案经市人力资源和社会保障局核准后，在洞口县人民政府网“2020年洞口县公开招聘教师专栏”(http://www.dongkou.gov.cn/)、“洞口教育网”微信公众号(通过微信“添加朋友”-点击“公众号”-输入“洞口教育网”或“dkjykjw”-关注后进入公众号查看“教师招聘专栏”)等相关媒体予以公布，公布时间均不少于7个工作日。
(二)网上提交报名信息
1.提交报名信息的时间和网站
普通高中(职业学校)公开招聘硕士研究生学历教师(20名)网上提交报名信息时间为2020年7月17日—2020年7月26日18:00。
在规定时间内，应聘人员登录“洞口县人民政府网”(http://www.dongkou.gov.cn/)进行网上报名。
2.网上提交报名信息注意事项
(1)年龄：1985年1月1日以后出生。
(2)岗位所要求的专业以《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》为准。出现考生所学专业未列入本专业目录的情形时，由组织、编制、人社、教育部门根据招聘岗位所属专业的相关规定与要求进行认定。
(3)有关招聘程序具体安排、各环节相关信息等将适时在洞口县人民政府网“2020年洞口县公开招聘教师专栏”(http://www.dongkou.gov.cn/)、“洞口教育网”微信公众号上予以公布，应聘者自行查阅，不另行通知。
(4)应聘人员报名必须使用在有效期内的二代身份证。
(5)报名时，应聘人员须仔细阅读并签订诚信承诺书(附件3)，提交的应聘申请材料应当真实、准确。应聘人员所提供的应聘资格材料和信息不实的，取消本次报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格的人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。报名人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则后果自负。
(6)本次公开招聘不组织网上资格审查，直接考核时进行资格审查。应聘人员应认真阅读招聘方案和职位表，诚信应聘符合条件的职位，选报责任自负。对招聘职位的专业、学历、学位、资格要求以及其他条件等有疑问的，应聘人员拨打咨询电话咨询。
(7)在规定时间内打印好网报系统生成的报名登记表，直接考核时提交。
(三)直接考核
1.直接考核时间和地点：
直接考核时间和地点通过洞口县人民政府网“2020年洞口县公开招聘教师专栏”(http://www.dongkou.gov.cn/)、“洞口教育网”微信公众号予以公布。
2.直接考核对象确定
应聘者应在规定时间内到指定地点向公开招聘资格审查组提交资格审查材料，经审核后，资格审查通过人员即为直接考核对象。
应聘者需提交以下资格审查材料：
(1)网报系统打印的《洞口县普通高中(职业学校)2020年度公开招聘硕士研究生学历教师报名登记表》(见附件)
(2)身份证：原件、复印件1份;
(3)研究生学历证书、学位证书：原件、复印件各1份，同时还需提交《教育部学历证书电子注册备案表》(通过中国高等教育学生信息网〈网址：http://www.chsi.com.cn/〉查询)纸质打印件，《学位证书查询结果》(通过中国学位与研究生教育信息网学位在线〈网址：http://www.chinadegrees.com.cn/〉查询)纸质打印件(右上方标注查询需提供的“在线验证码”)。尚未颁证的应届毕业生提交毕业生就业推荐表原件、复印件1份(电脑打印并经院系及就业指导中心签章，并附上大学读研期间课程成绩);
(4)教师资格证：已获得相应教师资格证的应聘者需提供教师资格证原件、复印件1份;
(5)失信被执行情况：提交中国执行信息公开网(http://zxgk.court.gov.cn/)“综合查询被执行”查询结果;
(6)往届毕业生还需提交档案寄存证明(除档案寄存洞口县教育局的除外);
(7)已与用人单位签订聘用合同的人员须提供经用人单位同意并加盖单位公章的《单位同意应聘函》。
3.考核内容与形式
根据资格审查情况，对符合应聘条件的应聘人员进行直接考核，主要考核应聘人员思想道德、心理素养、思维品质、学术水平、业务能力、语言表达、仪表仪态等教育教学基本素质。
直接考核由专家组采取现场答辩的形式进行。应聘者根据专家组评委当场提出的教育教学相关问题进行陈述答辩。陈述答辩共三道题，陈述答辩时间15分钟。直接考核成绩满分100分，应聘者直接考核成绩取专家组成员的平均分(保留两位小数)。直接考核成绩须达到60分者方可进入体检环节。
4.确定体检对象
根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据直接考核成绩由高分到低分按1：1的比例确定体检对象。如应聘人员中途放弃资格的，招聘工作领导小组可依照在应聘同一职位人员中按直接考核成绩从高分到低分依次进行递补。
(五)体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行，体检费用由招聘单位承担。应聘者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，本人在知道体检结果7日内提出书面复检申请，可就不合格项目复检一次，以复检结论为准。复检所需费用由应聘者个人承担。
(六)考察
体检合格人员进入考察程序。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、能力素质、工作实绩、应聘资格、职位匹配等方面的情况以及学习工作和应聘期间的表现。同时进一步核实其是否符合招聘规定的条件要求，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效情形等方面的情况，考察组形成具体的考察结论。
(七)公示
直接考核、体检、考察工作结束后，拟聘人员名单报市人力资源和社会保障局审查备案后，在洞口县人民政府网“2020年洞口县公开招聘教师专栏”(http://www.dongkou.gov.cn/)、“洞口教育网”微信公众号予以公示，公示时间为7个工作日。
(八)聘用与待遇
1.经公示无异议的拟聘用人员，报人社部门审核同意后，拟聘用人员按报考职位依直接考核成绩从高分到低分根据招聘单位主管部门提供的工作岗位自主选择工作岗位。由用人单位与受聘人员依法签订不少于5年的聘用合同。用人单位凭县人社部门的聘用文件到县编制部门办理入编手续，依法享受国家规定的中小学教师工资福利待遇。
2.根据中共洞口县委、洞口县人民政府决定，此次公开招聘的硕士研究生学历高中(职业学校)教师与用人单位签订不少于5年聘用合同的，除享受事业单位同级别工资、福利待遇外，还可享受10万元购房补贴。购房补贴按三个时段分发：受聘者工作满1年(按期转正)后，领取2万元，满3年后再领取3万元，满5年后领取余下的5万元。
六、纪律要求
1、招聘工作是一项政策性很强的工作，贯彻“公平、公正、竞争、择优”的原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作人员按政策规定实行回避，自觉接受社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，如有违纪违规行为，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以严肃查处。
2、应聘者提供的各项证件、资料及填写的信息必须真实准确有效，凡弄虚作假者，一经发现查实，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处罚。
3、此次招聘工作，由县委组织部、县纪委监委、县人社局、县编办、县教育局等单位具体负责人员组成公开招聘领导小组，全面负责此次招聘工作。
七、其它
1.应聘者现场进行资格审查需接受健康评估和“健康码”“行程卡”查验。来自疫情中高风险地区或健康卡(码)、行程卡(码)为“黄码”标识的应聘者，在参加直接考核、体检等环节需提供7日内核酸检测为“阴性”的检测报告单原件。应聘者请自备口罩，在乘坐公共交通工具和参加直接考核、体检时需全程佩戴口罩。
2.咨询电话：
洞口县教育局政工股0739—7234212
洞口县人力资源和社会保障局事业单位管理股0739-7236385
3.举报、投诉电话：
洞口县人力资源和社会保障局0739-7222958
洞口县教育局0739-7234217
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洞口县教育局
2020年7月15日
