一、招聘职位
密云区教委所属学校共设12个职位，拟招聘42人，具体见附件1。
二、招聘条件
（一）列入国家统一招生计划的普通高等院校2020年应届毕业生。
（二）遵守法律法规，品行端正。热爱教育事业，自愿长期在密云区从教，服从密云区教委调剂。
（三）具有正常履行职责的身体条件。
（四）符合招聘职位所需要的学历、学位、专业、资格及其他条件（见附件1）。
（五）非北京生源2020年应届毕业生需符合北京市进京落户条件。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告
即日起在北京市人力资源和社会保障局（http://rsj.beijing.gov.cn/）、北京市密云区人民政府（http://www.bjmy.gov.cn/）网站发布招聘公告。
（二）线上报名及资格审核
1.提交材料时间为：2020年7月29日至8月6日；
2.线上资格审核时间为：2020年8月7日；
3.方式：有意者请用微信扫描二维码填写相关信息进行报名，同时将所需材料发至myjw2020zp@126.com。
所需材料以扫描件或照片（清晰可辨）的形式进行压缩，压缩包以“报考岗位+考生名字”形式命名。
4.所需材料：
（1）个人简历;
（2）身份证正反面；
（3）户口本首页和本人页；
（4）在校期间已结业课程的成绩单原件（须加盖学校教务处或研究生院公章）；
（5）就业推荐表（加盖学生处或毕业生就业指导中心公章）；
（6）英语四、六级成绩单；
（7）教师资格证。如暂未取得教师资格证的，根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件精神，待招聘到岗后，在聘用合同1年试用期内，须取得相应教师资格证，未取得的依法解除聘用合同；
（8）毕业证和学位证；
（9）承诺书（见附件2）。
考生须承诺所提交的审核材料真实有效，并在承诺书上进行签字确认。
（三）线上综合专业考核
通过线上资格审核的考生方可进入线上综合专业考核环节，如有资格复审不合格者或自动放弃者，不能进入下一环节。线上资格审核的结果将在密云区人民政府网站上公布，同时公布进入线上综合专业考核人员名单及分组安排。
线上综合专业考核成绩实行百分制，及格线为60分。
考核内容：师德修养、职业素养、专业知识和授课水平等。
（四）公布成绩
在密云区人民政府网站公布线上综合考核成绩，如果考生成绩低于60分，则不予录取。每个职位按照成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定体检、考察人选。
（五）体检
体检标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》的有关规定执行。如需复查只限一次。体检时间、地点另行通知。
（六）考察
体检合格人员进入考察范围。体检、考察后出现职位空缺的，可从同一职位考试合格的人员中，按照成绩由高到低的顺序依次进行递补确定体检、考察人员。
（七）公示
拟聘用人员名单在密云区人民政府网站公示，公示期7个工作日。公示无异议的，根据相关政策办理聘用手续。
报名咨询电话：010-69042993。
北京市密云人力资源和社会保障局
2020年7月29日
附件:
