一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则
二、招聘岗位和数量
因工作需要，拟招聘相关专业技术人员若干名。具体招聘岗位和人员数量详见下表：
见附件
三、招聘条件和要求
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行和职业道德，无不良记录;
(二)具有招聘岗位要求的学历、专业对口;
(三)具备职位所需的专业知识和技能条件;
(四)年龄30周岁以下(1991年6月以后出生人员)。
四、办法及程序：
(一)报名
请报名人员将个人简历及相关资料发电子邮件至我院指定邮箱(573705650@qq.com)。届时，我院将根据报名简历投递情况，不定期组织面试。
(二)面试
通知参加面试人员，请带好身份证件、代表性论文或项目成果等相关证明材料，安排好时间和行程前来应聘，外地面试人员按标准报销往返火车(汽车)票(二等座或等同于二等座标准)。
地点：院会议室。
形式：主要采取“结构化面试”的形式。
(三)聘用
按照择优录用原则，根据面试综合成绩从高分到低分的顺序确定录用人员，待通过单位统一安排的体检后，根据双方意愿，与单位下属湖州市发展规划研究院有限公司签订聘用合同，相关待遇参照院绩效考核办法执行。
五、联系方式：
地址：浙江省湖州市吴兴区德清路8号
电话：0572-2707795高女士
电子邮箱：573705650@qq.com
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