根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，肇庆市封开县人力资源和社会保障局决定组织我县事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
封开县41个事业单位67个岗位共招聘117名工作人员(详见《封开县2018年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》)。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象
招聘对象为全日制普通高等院校2018年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员。招聘对象分为：“应届毕业生”、“社会人员”、“不限”等三类。
“应届毕业生”指2018年毕业，并于同年9月30日前取得毕业证书、学位证书的全日制普通高等院校毕业生;对于学制为2年半或提前修满学分，在2017年10月1日至2018年9月30日期间毕业的普通高等学校毕业生，视为应届毕业生;港澳学习、国外留学归来人员，毕业不超过1年的报考者视为应届毕业生。
“社会人员”指除应届毕业生外，已取得国家承认学历的人员;社会人员指除应届毕业生外的取得国家承认学历的人员(含往届毕业生)。
“不限”即同时面向“应届毕业生”“往届毕业生”和“社会人员”3种招聘对象。
岗位要求“全日制普通高等院校毕业生”是指报考者应具有普通高等学校相应专业全日制学历。取得高级工和技师(高级技师)职业资格证书的我省技工院校、中等职业学校的毕业生，视同大专学历人员，但仅限报考没有“全日制普通高等院校毕业生”要求的岗位。
报考人员必须于报名之日前取得招聘岗位须提供的相应毕业证、执业资格证书及职称证书(2018年应届毕业生只需提供就业推荐表)。
应届毕业生和社会人员按招聘对象类别对应报考。国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。港澳学习、国外留学归来人员，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及我驻外使领馆开具的学习证明材料且符合岗位条件要求方可报考。
(二)报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具备良好的品行和职业道德;
4、具备岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、报考年龄，除招聘岗位另有要求外，一般为18至35周岁(1982年12月28日至2000年12月28日期间出生);应届毕业生不受岗位年龄、户籍、职称、执业资格限制;
7、符合招聘岗位所需的其它资格条件。
(1)招聘岗位明确要求有工作经历的，报考人员必须具备相应的工作经历。在校学习期间的社会实践及勤工助学等工作，即使与单位签订劳动合同并缴纳社会保险的，不视为工作经历;在军队工作的经历以及退役士兵在部队服务经历视为工作经历。工作经历及从事指定类型的工作经历，应以单位证明以及佐证材料(劳动合同、工作协议、工资证明、社保证明等其中之一)为依据。
(2)招聘岗位要求具备专业技术资格(执业资格或职业资格)条件的，报考者应提供招聘岗位要求的专业技术资格(执业资格或职业资格)证书。
(3)报考面向“服务基层项目人员”专门职位，应为我省招募的、服务期满且考核合格的参加“大学生村官”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”和“广东大学生志愿服务山区计划”等服务基层项目的人员。考生如报考此类专门岗位，限服务所在市、本人户籍(生源)所在市，也可报考其他非专门岗位，报考其他非专门岗位的，笔试不再享受加分政策。
报考人员年龄、工作经历计算截止日期为本次报名的第一日(2018年12月28日)。
8、国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具书面证明;2018年全日制普通高等学校应届毕业的定向生、委培生应提供定向单位、所在院校同意报考证明。
9、有下列情况之一者，不得报考：
(1)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
(2)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的人员。
(3)近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
(4)与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。
(5)在读的全日制在校学生、现役军人、机关事业单位见习期未满、服务期未满的在编在职(岗)人员。
(6)被辞退未满5年的、受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。
(7)法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形的人员，不得报考。
三、报名办法
(一)招聘岗位查询
招聘岗位请查阅封开县人民政府网(http://www.fengkai.gov.cn)。
(二)报名时间:
2018年12月28日9:00时至2018年12月30日17:00时
(三)报名方式：本次考试采取网络报名的方式，不设现场报名，考生请登录封开县人民政府网(http://www.fengkai.gov.cn)进入“封开县2018年事业单位公开招聘报名系统”报名。
(四)报名程序：
1、申请报考。报考人员应仔细阅读本公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间登录报名系统，填写报名登记表，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为30KB以下)。
2、初步审核。报名系统将自动实时对报考人员提交的报名登记表进行审核。未通过初审的，不能继续报名程序。
通过初步审核的报考人员是否完全符合岗位资格条件，以面试前的资格审核意见为准。
3、打印准考证。报考人员请在2019年1月7日9:00时后登录报名系统下载打印准考证(笔试考试前一天截止打印准考证)。准考证是考生参加考试各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
4、注意事项：
(1)报考人员报名时须使用有效期内的二代身份证，并只能选择一个岗位报名。报考多个岗位的，取消报名资格。如居民身份证失效、遗失或更换中的，应当及时向公安机关申请办理临时居民身份证。
(2)报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、专业技术资格证、执业资格证等证件行为的，按规定追究个人责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
(3)报考人员在报名系统内录入报名信息时未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。
报考人员应如实、全面、准确地填写报名表。“学习和工作经历”栏目应从高中起按时间先后顺序填写起始年月、地点、单位及职务，大学期间的学习经历须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便用人单位审核是否构成回避关系职位，“家庭成员及主要社会关系”栏不得漏填。
(4)国有单位正式员工报考，须征得工作单位同意，工作经历等证明材料，须有经办人签名、联系电话和工作单位盖公章(有主管部门的由主管部门加盖公章)，并在面试资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。
(5)报考人员须按《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。
所学专业未列入专业目录(没有专业代码)，选择专业目录中的相近专业报考的考生，提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(需教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
考生对报名时提交资料的真实性负责，招聘单位对考生资料或个人信息有疑问或收到投诉举报的，可在招聘工作全程对考生资料或个人信息进行核查，考生应主动配合招聘单位的核查工作，不配合核查或核查结果影响招聘的，即时取消考生应聘资格。
本次招聘事业单位工作人员笔试前由招聘单位进行资格审核，报名时填报的个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格或者聘用资格且2年内不得报考我县事业单位工作人员的处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(6)报名收费：本次招聘无需缴纳报名考务费。
四、考试
本次招聘实行竞争性选拔考试，考试包括笔试和面试。
(一)笔试
1.笔试科目：根据招聘岗位不同类别设置笔试内容，分别为B、C、二类，考试科目不指定参考用书。
(1)B类：为卫生类专业技术岗位，考试内容为医学综合知识。
(2)C类：为管理岗位和非B类的专业技术岗位，考试内容为综合知识。
【笔试资料】2018年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]
笔试时间：2019年1月12日(星期六)
上午：9：00—10：30
2、笔试最低入围分数线由封开县人力资源和社会保障局按规定划定。
(二)面试
1、面试人选按拟聘岗位人数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序，在笔试合格的考生中确定面试对象。如拟聘岗位人数与报考人数未达到1：3比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。
2、报考资格复审。面试对象在面试前须进行报考资格复审，资格审查按考生报名时提供的证明材料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》、准考证、内地居民身份证、普通高校毕业生就业推荐表、户口本、学历证书、学位证书和其他有关证明材料审核。凡有关资料主要信息不实(含未按报考岗位的专业要求报考的)影响资格复查结果的，封开县人力资源和社会保障局有权取消报考人员参加面试的资格。资格审查不合格的，不得参加面试，招聘单位可依次递补面试对象。
3、面试由封开县人力资源和社会保障局协同用人单位或主管部门组织实施。面试依据《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》的规定可按不同的岗位要求，采取结构化面试、专业技能考评、实地操作(如教师试讲、医生的病例判断、处理或操作考核)等方式进行。具体面试时间、地点等事项届时另行通知。
面试采用百分制，60分以上合格(即低于60分不得列为体检对象)，面试结束后当场公布成绩。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
五、体检和考察
考试结束后，按考试总成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检、考核人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位或其主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。
六、聘用
体检、考察合格的拟聘用人员名单，通过上述报名网站进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，按规定的程序报批后办理聘用手续，签订聘用合同。
体检或考察不合格以及放弃招聘的，可依次递补体检人选。公示中发现问题不可聘用的，可依次递补人选。是否递补体检、考察和聘用人选，由招聘单位研究提出意见，报封开县人力资源和社会保障局审定。
七、注意事项
1、考生报名前需认真阅读本公告和报考指南(附件2)。
2、考生考前请认真阅读准考证的注意事项，准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。
3、本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。
本公告由封开县人力资源和社会保障局负责解释。
详细情况可到封开县人民政府网(http://www.fengkai.gov.cn)查询。
政策咨询：报考岗位所设定的资格条件，由招聘单位负责解释(联系电话详见岗位表)，其他事项可咨询封开县人力资源和社会保障局公务员和职员管理股咨询电话：6711603。
封开县人力资源和社会保障局
2018年12月14日
附件1：封开县2018年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls
