一、招聘人数及岗位
根据需要，本次向社会公开招聘1名城监队员及5名环卫队员。
二、招聘原则
本次招聘坚持公开、公平、公正、择优聘用的原则。
三、招聘对象及基本条件
1.拥护党的基本路线、方针、政策，遵守宪法和有关法律法规。
2.热爱城监、环卫工作，工作责任心强，能吃苦耐劳，能独立履行岗位职责。
3.身体健康，能适应聘用岗位的工作。
4.年龄要求：18周岁以上，35周岁以下(即1983年7月16日至2001年7月15日期间出生)。
5.具有临高县户籍。环卫队员须具有初中以上学历，能吃苦耐劳;城监队员须具有全日制中专以上学历，能吃苦耐劳，熟练运用电脑，并使用各种办公软件处理日常工作。
6.有以下情形之一者，不得报考：
(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
(3)在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;
(4)公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;
(5)失信被执行人;
(6)法律、法规规定的其他不得报考的情形。
四、招聘程序
(一)发布公开招聘信息
本次招聘公告在临高县人民政府门户网站和待君网上发布，公告时间为7天(2019年10月9日-2019年10月16日)。本次公开招聘工作按照公布招聘信息、报名、资格审查、打印(领取)笔试准考证、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(二)报名要求
报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的时间内完成职位选报和确认，均视为放弃报名。
(三)组织报名
报名方式：
采取网上报名和现场报名的方式，本次考试不收取报名费。每位应聘人员限报一个招聘岗位，应聘人员按照公布的招聘岗位、资格条件及要求在规定时间内按以下方式报名。通过资格初审的考生不能再报考其他岗位。
1.网上报名：
(1)网上报名时间：
2019年10月17日09:00至10月26日16:00，报考人员应在报考时间内登录考试报名系统网址(https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=0907dYWUvF4P6j4Z1JMMSwHVYa%2F%2BKZ58YjHhdJPo0BY)进行网上报名，逾期不予受理。
(2)报考人员应按照要求上传以下材料：
①二代身份证(含有效期内的临时身份证，不含过期身份证、一代身份证);
②户口本(首页及个人页);
③学位证(如有);
④毕业证书;
⑤本人近期正面免冠证件照片(均限jpg格式，200kb以内);⑥未满最低服务年限的在编在岗人员，需提供所在单位出具的同意报考证明。
(3)查询资格审查结果：
网上报名考生提交报名材料后，须在2019年10月26日12:00前及时登录报名系统，查询资格审查结果，资格审核通过的，不得改报或再报其他市县岗位，资格审核未通过的请及时补充材料重新提交或改报。考生如在2019年10月26日12:00之后报名，资格审查不合格的，不能重新提交材料或改报其他岗位。系统将于2019年10月26日16:00关闭。如报名提交材料在系统关闭后资格审核仍未通过的，不得参加考试。
2.现场报名：
(1)现场报名时间：
2019年10月16日至10月26日(不含双休日)，每天上午8:00—11:30，下午15:00—17:00，逾期不予受理。
(2)报名地点：
临高县南宝镇人民政府党政综合办公室
(地址：临高县南宝镇人民政府大院);
咨询电话：0898-28422057。
(3)报名要求：
1.报考人员须填写《临高县南宝镇人民政府2019年公开招聘报名表》(请自行从临高县人民政府门户网站或待君网发布的招聘公告中附件打印，或前往临高县南宝镇政府领取)一式三份。
2.报考考生需提供如下材料：
①二代身份证(含有效期内的临时身份证，不含过期身份证、一代身份证);
②户口本;
③学位证(如有);
④毕业证书;
(以上证件均要求同时提供原件和复印件各1份，审核原件，收取复印件)
⑤3张近期同底1寸免冠彩色证件照;
⑥未满最低服务年限的在编在岗人员，需提供所在单位出具的同意报考证明。
3.报考人员现场接受资格审核,并等待审核结果。
(四)资格审查
1.本次招聘开考比例为1:3，报名人数不达规定开考比例的，报名时间往后延长7天;经延长后报名人数若还是不足规定开考比例的，根据实际报名人数开考。
2.报考人员所填写的信息必须真实、准确，报名成功后不得更改;凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格。
(五)笔试
1.报名资格审查合格的考生名单，将在临高县人民政府门户网站和待君网进行公布。
2.领取和打印准考证时间、地点另行通知。
3.笔试：
(1)笔试的时间地点和有关要求详见准考证;
(2)本次笔试采取闭卷方式进行，内容为公共基础知识;
(3)笔试时间为90分钟，满分为100分;
(4)笔试实行百分制，笔试合格分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分。根据笔试成绩由高到低确定入围资格复审人员，笔试成绩末位出现同分情况的，一同进入资格复审环节。笔试合格分数线及进入资格复审人员名单在临高县人民政府门户网站及待君网上进行公布。
(六)资格复审
进入面试范围的报考人员，面试前，需进行资格复审。资格复审不合格者，取消面试资格，出现的空缺，在报考同一岗位的人员中，按照笔试成绩由高至低依次递补。
1.资格复审时间、地点另行通知。
2.资格复审，须持以下材料：
①二代身份证(含有效期内的临时身份证，不含过期身份证、一代身份证);
②户口本;
③学位证(如有);
④毕业证书;
⑤未满最低服务年限的在编在岗人员，需提供所在单位出具的同意报考证明;
(以上证件均要求同时提供原件和复印件各1份，审核原件，收取复印件)
⑥3张近期同底1寸免冠彩色证件照。
如本人因故无法参加现场资格复审的，可委托亲友报名确认，报名确认时除提供上述材料外，须持委托书和委托人二代身份证复印件、受托人有效期内二代身份证原件及复印件(委托书须有双方签名)。上述证件及证明材料须提供原件和复印件，审核后保留复印件，退回原件。
经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
凡有关材料信息不实，影响资格复审结果的，经领导小组核实后，可取消报考人员参加面试、体检的资格。
(七)面试
资格复审通过人员名单及面试公告在临高县人民政府门户网站和待君网上进行公布。
1.面试时间与地点和有关要求另行通知;
2.面试采取结构化面试的方式进行;
3.面试实行百分制，合格分数线为60分,成绩未达到合格分数线的不予聘用;
4.按招聘岗位人数1:3的比例以笔试成绩由高到低顺序确定进入面试人员名单。
(八)综合成绩
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩综合计算综合成绩，满分为100分。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,最后得分按四舍五入原则，保留两位小数点。综合成绩并列时，以笔试成绩高分者入围。考生的最终排名以笔试和面试的综合成绩按总分高低为序。综合成绩在临高县人民政府门户网站及待君网上进行公布。
(九)体检和考察
根据综合成绩从高分到低分，按各岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检人选，体检由临高县南宝镇人民政府统一组织，体检标准参照公务员录用标准执行，体检费用由考生承担。应聘人员对体检结果有异议的,可自收到体检结果之日起3天内向招聘单位(部门)提出复检要求，复检应另外选择同级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检监察人员参与。
招聘单位根据体检结果确定考察人选，思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况进行调查了解等方面进行考察。应聘人员经考察或体检不符合要求的，不予聘用。
(十)公示和聘用
考察政审合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在临高县人民政府门户网站上进行公示，公示期为7个工作日，公示期满未出现异议的报政府审批通过后，按有关规定办理聘用手续及签订劳动合同。
五、工资待遇
工资待遇按临高县现行政府雇员标准执行。
六、本工作方案由招聘工作领导小组负责解释，未尽事宜，由招考领导小组会议研究决定。
七、其他事项
咨询电话：
0898-28422057(咨询时间：上午08:30-12:00，下午14:30-17:30，节假日不接受咨询)
报名系统技术咨询电话：
0898-65230708(咨询时间为上午08:30-12:00，下午14:30-17:30，节假日不接受咨询)。
点击下载>>>
临高县南宝镇人民政府
2019年10月9日
