一、招聘计划
公开招聘90名护理岗位工作人员。
二、招聘人员基本条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具有良好的品行;
4、普通高校全日制护理专业大学专科以上毕业(不含职业技术学院中的初中起点专科院校、民办院校毕业的人员);
5、年龄33周岁以下(1987年10月25日以后出生);
6、具有正常履行报考岗位工作职责的身体条件;
7、具备报考岗位所需的其他资格条件。
(二)下列人员不得报考
1、2020年底前在读的全日制专科、本科、研究生;
2、现役军人;
3、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
4、在社会公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在诚信记录期限内的人员。
三、招聘程序
本次招聘按发布公告、报名与资格初审、笔试、面试资格复审、面试、考试总成绩计算、体检、考察、公示、聘用等十个程序进行。
(一)发布公告
招聘公告在赤峰市蒙医中医医院微信公众号上面向社会公布。
(二)报名与资格初审
1、报名采用现场报名方式进行，同时进行笔试资格审核;
2、报名和资格审核时间：2020年10月26日至2020年10月30日中午12时(上午审核时间8：30-12:00,下午审核时间14：30-17：30);
报名地址：赤峰市松山区芳草路以东临潢大街以南天王商务综合楼A座501、502室;
3、每位应聘人员只能报考一个岗位。报考者要认真阅读本《公告》和《赤峰市蒙医中医医院2020年度公开招聘护理工作人员岗位表》中的有关报考要求和资格条件，对照个人情况认真选择符合条件的职位报考。
报名时，应聘人员须签署《考生诚信承诺书》，填写《赤峰市蒙医中医医院2020年度公开招聘工作人员报名表》，同时提供本人有效期内二代身份证、毕业证和报考岗位所需专业技术和执业资格证书的原件和复印件;本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。
4、应聘人员对所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，承担不实承诺的相关责任。对填报错误信息、虚假信息或隐瞒重要信息的，核准后取消聘用资格。
(三)笔试
1、笔试内容
笔试主要测试应聘人员的综合素质，分基础知识和专业知识，满分100分。
2、准考证领取时间和地址另行通知。
3、笔试时间和地点：笔试时间为2020年11月1日(星期日)9：00-11：00;笔试地点详见《准考证》。应聘人员参加笔试时必须携带本人报名时使用的有效期内二代身份证和准考证，否则不准参加考试。
4.进入面试人员名单在赤峰市蒙医中医医院微信公众号上面向社会公布。
5、笔试阅卷工作采用自动化系统，没有人工登分、核分过程，除已参加考试但成绩为零分等特殊情况，原则上不接受应聘人员查分申请。
(四)面试资格复审
1、从笔试人员中，按岗位数与面试人数1:3比例,从高分到低分确定参加资格复审人员范围，招考岗位线上人数少于3人的，应聘该岗位人员均可进入面试程序。同一岗位按1:3比例末位成绩出现并列的人员，均进入资格复审范围。
2、面试资格复审时间为11月5日-11月6日(上午审核时间8：30-12:00,下午审核时间14：30-17：30)。
3、进入面试资格复审的考生，资格复审时需提供本人有效期内二代身份证、毕业证、学位证的原件、复印件和有效期内的学信网学历认证报告、报考岗位所需专业技术和执业资格证书的原件和复印件;本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)，报考岗位要求的其他有关证件原件和复印件。进入面试资格复审人员未在规定时间内参加资格复审的，视为放弃面试资格。
4、面试资格复审重点审核报考人员所填报的信息与提供的有关证件、材料是否一致。凡不符合报考条件、所填报信息与所持证件不符、弄虚作假、隐瞒不得报考信息的，取消面试资格。
5、如进入面试范围人员资格复审没通过，按照该岗位笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(五)面试
1、面试工作按规定程序封闭，采用专业化面试的方式进行。满分100分。
2、面试成绩在赤峰市蒙医中医医院微信公众号上面向社会公布。
3、面试时间为11月8日，面试地点另行通知。
(六)考试总成绩计算
面试工作结束后，按照笔试总成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩。
考试总成绩一般保留小数点后两位小数，如出现成绩并列，顺序保留下一位小数仍出现并列情况，加试专业知识。
(七)体检
确定进入体检人选。按照每个岗位应聘人员考试总成绩从高到低的顺序和该岗位计划招聘人数，等额确定进入体检人选。体检费由应聘人员自理。
(八)考察
体检合格人员按照德才兼备的标准，根据招聘岗位的要求，采取多种形式进行考察，从政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现等方面情况形成书面考察材料。
(九)公示
1、根据应聘人员的总成绩和体检考察结果确定拟聘用人选，并在赤峰市蒙医中医医院微信公众号上进行公示，接受社会监督，公示期为7个工作日。
2、公示结束后，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后决定是否聘用。对公示环节出现空缺的岗位，按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(十)聘用
1、拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。
2、新聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用，签订聘用合同，工资待遇比照事业单位同等条件人员。试用期间或期满不合格的，取消聘用。
3、聘用手续办理前考上全日制研究生、本科生并已到录取院校报到注册的拟聘用人员,取消聘用资格;试用期内，未经聘用单位同意考取全日制研究生、本科生者，解除合同。
四、纪律和监督
1、公开招聘工作实行回避制度。整个公开招聘工作期间，市卫健委相关部门全程监督指导。工作人员和应聘人员在本次公开招聘工作中违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)执行。
2、对应聘者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘者与招聘条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。
3、对于故意隐瞒个人信息、弄虚作假、扰乱正常考试秩序的应聘者，取消聘用资格。
4、本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。
5、咨询电话：0476—8356105,13015196821
附件1：《赤峰市蒙医中医医院2020年度公开招聘护理工作人员岗位表》
