四、考试科目和实施办法
(一)笔试内容为岗位所需的专业知识，满分为100分，采用闭卷方式进行。笔试时间为2019年8月下旬，具体时间地点电话或手机短信方式通知。笔试成绩于当日公布，按照成绩从高到低确定3名面试人选。
(二)面试按照本单位制定的面试办法执行，满分100分，面试成绩当场通知考生，根据面试成绩从高到低确定1名拟录用人员。面试成绩相同的情况下，优先考虑硕士研究生以上或多年从事网站编辑工作且成绩优异者。
(三)面试需提供本人身份证、毕业证原件及复印件各1份、现所在单位工作证件或业绩的相关证明。
五、体检
面试结束后，安排拟录用人员参加体检。体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
六、公示、录用和待遇
(一)拟聘用人员名单在“江苏体育局”网公示。
(二)公示结果不影响使用的，采用劳务派遣方式签订合同，缴纳五险一金，平均每月工资不低于6000元。
聘用人员实行试用期制度，试用期1个月，试用期满考核合格，根据用人单位规定享受工资福利待遇(试用期工资按照正式聘用工资60%)。考核不合格者，取消聘用资格。
七、招聘政策咨询电话
招聘政策咨询电话：025-51889056
联系人：经老师
八、招聘工作监督电话
招聘工作监督电话：025-51889770
联系人：李老师
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