一、招聘岗位
招聘岗位及条件等详见《岗位简介表》(附件一)。岗位简介表可在以下网站查询：中国常熟(www.changshu.gov.cn)、常熟人才就业网(www.csrc91.com)、常熟市职业能力鉴定和考试中心(www.csjdks.com)。
二、资格条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;
3、适应岗位要求的身体条件;
4、年龄在18周岁以上，35周岁以下(即1983年9月6日至2001年9月7日期间出生);具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的报考人员，年龄可放宽至40周岁(1978年9月6日以后出生);具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的报考人员，年龄可放宽至45周岁(1973年9月6日以后出生);
5、以研究生学历(专业)报考的人员不受户籍或生源地限制;具有副高级以上专业技术职称资格的人员不受户籍限制;以本科学历(专业)报考的全日制普通高校2019年应届毕业本科生不受生源地限制;以本科学历(专业)报考的全日制普通高校2019年应届毕业研究生限苏州生源地或苏州户籍，以本科学历(专业)报考的社会人员限苏州户籍。
6、符合政策性安置或照顾条件的人员(如：夫妻分居两地、父母身边无子女、符合随军条件的军人配偶等)，配偶或父母户籍所在地为常熟市的，可以报考，不受户籍限制;
7、具备岗位简介表中要求的资格条件，其中，“专业”条件按《江苏省2019年公务员考试录用专业参考目录》设置;招聘岗位有工作经历要求的，工作经历按实计算，基准时间为2019年9月7日;
8、招聘对象中的2019年应届毕业生，指国(境)内全日制普通高校2019年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书的人员;目前尚未就业的全日制普通高校往届毕业生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员按社会人员报考;2018年1月1日至报名前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业的留学回国人员，可以按2019年应届毕业生报考，其他留学回国人员按社会人员报考;
9、有下列情形之一的，不得应聘：
(1)现役军人或普通高校在读非应届毕业生;
(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(3)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、报名与资格初审
(一)报名时间和地点：
报名时间：2019年9月6日—9月7日两天;每天上午8：30——下午16：00。报名地点：常熟市职业能力鉴定和考试中心四楼教室。
(二)报名注意事项及资格审查。
报名者需本人到现场报名，并限报一个岗位。报考人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。资格审查通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。到现场报名确有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关材料。
以下所有证书、证明材料均需验证原件，交复印件。
(1)报考人员须出示本人身份证、户籍证明、学历(学位)证书、招聘岗位所需的其它相关资格证书。有工作经历要求的，可以劳动合同或打印的社保缴费清单作为证明。
(2)留学回国人员另须出示国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
(3)夫妻两地分居的，另须出示结婚证书和在常熟市一方配偶的身份证、户籍证明和工作证明;照顾父母身边无子女的，另须出示父母双方同在常熟市的户籍证明和身边无子女的证明;符合随军条件的军人配偶，另须出示军队师(旅)以上政治部门同意随军的批文。
报考人员经资格审查合格后，填写《常熟市事业单位工作人员招聘登记表》(一式两份)，交本人近期同底免冠一寸照片4张，办理报名手续，并缴纳考试费用100元(按苏价费函[2007]146号规定)。享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的报考人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在参加考试后，凭民政部门出具的证明到招考部门办理减免考试费手续。
本次招考设开考比例为3：1，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2019年9月10日9：00—12：00至人社局事业科，改报其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。
报考人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。
四、笔试
1、笔试时间为2019年9月21日，具体时间和地点详见准考证。通过资格审查和缴费确认的报考人员须在9月19日至常熟市职业能力鉴定和考试中心四楼教室领取准考证。
2、笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法，笔试科目为《综合知识和能力素质》。岗位类别为“其他类”专业技术岗位。
考试范围可参考《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。考试不指定辅导用书。
3、笔试成绩以百分制计算，设笔试成绩的50%为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选。不足3：1比例的，按实际合格人数确定进入面试人选。笔试成绩占总成绩的40%。
4、笔试成绩在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)公布，领取《面试通知》的时间、地点一并公布。
五、面试及总成绩计算
1、面试时间、地点详见《面试通知》。
2、所有进入面试的考生凭《准考证》和本人身份证现场领取《面试通知》并缴纳面试费100元/人。
3、面试采取结构化面试的形式进行。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩当场公布。
4、在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，取笔试成绩高者;如笔试成绩仍相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。
5、面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试结束后当天在常熟人才就业网(www.csrc91.com)、常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)公布，时间不少于3个工作日。
六、体检和考察(政审)
1、体检工作按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由报考人员自理。
2、对体检合格人员由招聘单位主管部门组织考察(政审)，考察(政审)标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位主管部门书面提出是否递补的意见，报常熟市人力资源和社会保障局审核备案。如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再递补。
七、公示和聘用
拟聘用人员名单，在有关网站公示7个工作日。经公示无异议人员，办理录用手续。
录取人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理录用手续，事业人员签订聘用合同。因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。
录用事业人员实行试用期制度，试用期按国家有关规定执行。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。
八、纪律与监督
事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-51536510。
九、本《简章》由常熟市住房和城乡建设局、常熟市人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：0512-51536513;52805319
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2019年常熟市建设工程质量监督站公开招聘事业编制人员岗位简介表.xlsx
常熟市住房和城乡建设局
常熟市人力资源和社会保障局
2019年8月26日
