一、引进对象
(一)符合《河南省高层次人才认定和支持办法》(豫人才〔2017〕5号)认定条件人员;
(二)全日制博士研究生;
(三)普通高校全日制硕士研究生;
(四)其他特殊急需紧缺人才。
二、招聘单位及聘用岗位的名额、专业、学历等资格要求详见引进岗位计划表(附件1)
三、报名应聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守宪法和法律。
(三)具有良好的品行。
(四)年龄应符合各岗位要求(截止日期以2019年10月1日为准。例如：35周岁以下是指1984年10月1日以后出生)。
(五)符合拟引进岗位要求的学历、专业。
(六)适应岗位要求的身体条件。
(七)符合拟引进岗位要求的其他条件。
(八)有下列情形之一的人员不得报名应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;
4.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、报名与注意事项
(一)报名
1.报名方式和时间
选择以下两种报名方式其中一种。
(1)网上发送电子邮件报名：公告发布之日起至10月28日17:00将报名所需材料电子版发送至电子邮箱sxzcyz@126.com(以电子邮件收到时间为准，凡不在规定时间内发送的邮件将不予受理);
(2)现场报名：10月26日、27日到第二届中国·河南招才引智创新发展大会商丘市睢县专场(郑州国际会展中心)现场报名。
2.报名所需材料
(1)网上发送电子邮件报名：第二届中国·河南招才引智创新发展大会睢县事业单位人才引进报名表(附件2);本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证(在职人员需提供单位同意报考的证明、2020年应届毕业生提供所在学校出具的专业及学历层次证明)等相关证件的原件扫描件;海外留学人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件扫描件。以上材料放在一个压缩文件内，该文件命名为“睢县人才引进+姓名”;
(2)现场报名：上述材料原件及复印件。
3.资格审查
根据报名人员提交的相关材料进行资格审查并及时将结果反馈本人。
(二)注意事项
1.资格审查贯穿引进工作全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。一经发现不符合引进条件、弄虚作假或违反引进规定的，将取消其考试、聘用资格，由此产生的一切后果由个人承担。2020年应届毕业生必须在2020年8月31日前取得相应的毕业证及学位证。
2.关于报名资格条件的有关问题，请咨询岗位计划表中所附电话。
3.通过资格审查人员，电子邮箱会接收到相关的邮件(或电话通知)，请注意及时查看邮箱并保持电话畅通，按照规定的时间、地点及要求进行相关工作。逾期不到的，视为自动放弃资格。
五、考试与考核
本次事业单位人才引进视报名情况采取笔试、面试或直接考核的方式进行。考试与考核办法另行制定，在睢县人民政府网(网址：http://www.suixian.gov.cn/)进行发布。
六、体检与考察
根据考核结果，按拟招聘岗位计划1:1的比例确定体检对象。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)的有关规定执行。法律、法规和行业主管部门有统一规定的，从其规定。
进入体检人员名单在睢县人民政府网(网址：http://www.suixian.gov.cn/)公布。
根据体检结论，确定考察对象。考察内容包括德、能、勤、绩、廉等方面。
七、公示与聘用
考察合格人员确定为拟引进人员，并进行公示。公示期满且无异议的人员，按照工作流程办理相关手续。
引进人员实行试用期制度，试用期满后由用人单位进行综合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。引进后服务期不少于五年(含试用期一年且需到乡镇工作)。
八、政策待遇
按照《第二届中国·河南招才引智创新发展大会商丘组委会办公室关于中国·河南招才引智创新发展大会期间我市事业单位人才招聘工作有关事项的通知》(商招才办〔2019〕8号)和《中共睢县县委睢县人民政府关于印发〈睢县关于引进高层次人才三年规划的实施方案〉的通知》(睢办〔2017〕48号)有关政策执行。
九、信息发布及政策咨询
本次人才引进接受社会和纪检监察部门全程监督，公告通过中国·河南招才引智创新发展大会官网(https://www.zghnrc.gov.cn/)和睢县人民政府网(网址：http://www.suixian.gov.cn/)进行发布，有关人才引进的信息及相关事项，通过睢县人民政府网进行发布。本次公开招聘工作设立咨询电话：0370—8112663。本次引进公告由中国·河南招才引智创新发展大会睢县组委会办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
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