一、资格条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和其他法律、法规;
2.遵守纪律、品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，有较强工作责任心和团体协作精神;
3.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件;
4.具备拟报考岗位所需的岗位要求。
二、岗位、人数及具体要求
1.市人社局机关及市人社局窗口工作人员
2.具体要求(见附件1)
三、报名时间、地点及方法
1.报名时间：即日起至2021年1月26日17时(非工作日不接受报名)。
2.报名地点：吉安市吉州区吉福路33号3号楼(吉州区人民法院斜对面)。本次招聘不接受上述以外其他报名方式。
3.报名所需材料：
3.1提供本人身份证复印件一份(原件现场报名核查)。
3.2提供本人毕业证、相关资格证书复印件各一份(原件现场报名核查)，教育部学历证书电子注册备案表(学信网可下载)。
3.3本人工作简历、吉安市直行政事业单位编外工作人员报名登记表各一份。
3.4资格审查：由吉安市人社局和江西远创人力资源管理有限公司联合审查，材料不全的将视为报名不成功，审查不合格。资格审查工作贯穿于公开招聘工作全过程。
四、面试、体检及录取
1.面试
1.1面试时间：具体面试时间以江西远创人力资源管理有限公司工作人员电话、短信通知为准。请考生随时关注电话、短信，在规定时间内未参加面试的考生则表明自动放弃面试机会。
1.2面试内容：面试内容为所在岗位所需具备的专业基本知识、仪容仪表、综合素质等。
1.3面试组织：吉安市人社局、江西远创人力资源管理有限公司联合面试;
1.4面试地点：吉安市吉州区吉福路33号3楼;
1.5面试方法：采用结构化面试。
1.6面试结果：由江西远创人力资源管理有限公司根据录取结果电话通知录取人员，没有通知的视为未录取。
1.7人员递补：面试成绩入围放弃试用，或体检不符合要求，均可按成绩从高分到低分进行人员依次递补。进入试用期之后，不允许递补。
2.体检、确定试用人员
按总成绩从高分到低分等额确定体检对象，体检标准参照《公务员录用通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行。体检合格后确定试用名单。
3.聘用
由江西远创人力资源有限公司与聘用人员签订劳动合同，派遣到吉安市人社局工作。
五、有关说明
1、应聘者应符合招聘岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试或聘用资格。
2、应届毕业生报到时需“报到证、学历证书”齐全;在职人员除需提供相关证件外，还需提供与原单位的“解除劳动关系”证明。证件不全的不予聘用，如有特殊情况按双方协商约定的执行。
具有下列情形之一的，不得报考：
1.受过党纪政纪处分、司法机关刑事处罚或治安拘留以上治安行政处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.与其他用人单位存在用人关系、劳动合同纠纷的;
4.全日制在读学生及现役军人;
5.法律、法规和政策规定的其他情形。
点击下载>>>吉安市人社局招聘岗位表x.xls
