一、招聘原则
(一)采取公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、招聘人数及资格条件
(一)人数
秘书处行政1名。
(二)学历、年龄及岗位要求
1、遵纪守法、诚实守信、品行端正、事业心强、身体健康、无违法违纪行为。
2、30周岁以下(1991年8月4日以后出生)。
3、具有国家承认全日制专科及以上学历人员。
4、具有一定沟通协调和公文写作能力，能够熟练使用office办公软件，有新媒体运营工作经验。
5、熟悉工商联业务知识，有相关工作经验一年以上者同等条件下优先录用。
(三)下列人员不具备报考资格：
1、受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;
2、有不良信用记录的;
3、曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;
4、被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
5、其他不符合聘用的情形。
三、招聘办法和程序
本次招聘工作采取现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、试用和正式聘用等环节和程序进行。
(一)报名、资格审查
1、报名方式：采取现场报名方式，并进行资格初审，不接受电话、信函和网上报名。
2、报名时间：2021年8月12日至8月22日
3、报名地点：金岭科技园8栋4楼企业协会办公室
联系人：马翼飞联系电话：0797-8160649，13970122871
4、报名须携带材料：
(1)本人身份证原件及复印件;
(2)毕业证、学位证等相关证件的原件及复印件，中国高等教育学生信息网上学历证书查询结果或电子注册备案表;
(3)本人近期免冠一寸彩照2张，《报名表》纸质版1份，电子版发gzjkqqyxh@126.com;
(4)个人认为需要提供的其他材料，如：在校或单位获奖证书、技能证书等。
(二)笔试
笔试满分为100分，笔试采用闭卷方式进行。
1、笔试时间：2021年8月25日9:30-11:30
2、笔试地点：金岭科技园8栋4楼多功能报告厅
3、笔试内容：笔试科目一门，内容为公文写作，主要测试应试人员的文字表达能力。考生参加笔试要佩戴口罩，携带身份证，笔试开考后15分钟未达考场或中途擅离考场视为放弃考试。
4、笔试成绩和入闱名单：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按1:3的比例确定入闱面试人员。
(三)面试
由赣州市工商联赣州经济技术开发区分会组成的招聘领导小组进行面试，面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性等。面试结束后，分别按成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检、政审对象。面试时间与地点另行通知。
(四)体检及政审
经面试后确定的入闱人选，统一组织在指定体检中心进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》;政审主要审查政治品质和有无违法违纪方面问题。因个人原因放弃或体检、政审不合格等原因出现空缺，根据得分排序，后续人员依次递补进入体检、政审。
(五)公示及聘用
对体检、政审合格的人员，确定为拟聘用人员，并在赣州经济技术开发区政务公开网公示5个工作日。公示后无异议或虽有异议但查无实据者，由我单位为体检、政审合格的拟聘人员办理相关聘用手续。
(六)试用
试用期为1个月，试用期期间按对应工资的80%发放。
(七)正式聘用
正式聘用人员工资福利待遇标准按照《赣州经济技术开发区党政办公室关于印发<赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)的通知>》执行。
点击下载>>>
赣州市工商联赣州经济技术开发区分会报名表.docx
赣州市工商联赣州经济技术开发区分会
2021年8月5日
